3 сентября 2010 | Категория: Учебная литература » Экономика труда | Просмотров: 4841

Название: Экономика труда
Автор: Рофе Александр
Издательство: Кнорус
ISBN: 978-5-406-00164-6
Год выпуска: 2010
Описание книги:
Раскрыты теоретические положения о труде, дана краткая история появления и развития науки о труде, изложены понятия о труде, его разновидностях, формах проявления, раскрыты составные части процесса труда и его формы, положения о труде как факторе производства и факторе образования цены товаров и услуг, показаны место и роль труда в развитии человека и общества. Рассмотрены положения о показателях эффективности труда, трудовых ресурсах, рынке труда и занятости населения, об организации и нормировании труда, сущности заработной платы, организации оплаты и материального стимулирования труда, планировании труда.
Для студентов высших учебных заведений и слушателей системы повышения экономической квалификации, руководящих работников и специалистов.
Содержание:
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ О ТРУДЕ И ЕГО РОЛИ В РАЗВИТИИ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА
Появление и развитие науки о труде
1. От первых представлений до А. Смита
2. Трудовая теория стоимости: Д. Рикардо — К. Маркс
3. Теория факторов производства: Ж.Б. Сэй, маржиналисты, неоклассики
4. Роль предпринимателя как фактора производства в трудах Й. Шумпетера. Теория регулирования рыночной экономики Дж.М. Кейнса
5. Неоклассический синтез
Понятия о труде и его разновидности
1. Система теоретических представлений о труде. Понятие «труд»
2. Формы проявления труда
3. Содержание, характер и разновидности труда
4. Функции труда и его роль в развитии человека и общества
Составные части процесса труда, его формы. Труд как фактор производства
1. Процесс труда
2. Формы труда
3. Труд как фактор производства
Производительность труда и факторов производства
1. Производительность труда и ее значение, производительность факторов производства
2. Методы определения производительности труда и факторов производства
3. Факторы и резервы роста производительности труда
Объект продажи на рынке труда
1. Труд и рабочая сила
2. Условия функционирования рынка труда
РЕСУРСЫ ДЛЯ ТРУДА. РЫНОК ТРУДА. ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ
Демографическая основа формирования и функционирования рынка труда
1. Население
2. Ресурсы для трудовой деятельности
3. Воспроизводство населения и ресурсов для труда
Рынок труда и его модели
1. Понятие рынка труда, его элементы, функции, объем
2. Спрос и предложение на рынке труда
3. Модели рынка труда
Занятость населения и безработица
1. Понятие занятости населения
2. Современное состояние занятости населения и использования трудовых ресурсов в России
3. Понятия безработицы и безработного
4. Причины и виды безработицы, ее социально-экономическая оценка и последствия
5. Показатели безработицы
Государственная политика в области занятости
1. Цель и виды государственной политики занятости населения
2. Гарантии государства в области занятости, компенсации увольняемым гражданам и безработным
3. Социальное партнерство в обеспечении занятости
ОРГАНИЗАЦИЯ И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА
Понятия организации труда и ее места в системе организации производства
1. Сущность организации труда
2. Содержание организации труда
3. Место организации труда в системе организации производства
Особенности научной организации труда
1. Из истории развития научной организации труда в России
2. Задачи и функции научной организации труда
3. Принципы научной организации труда
4. Возрастание значения научной организации труда в условиях рыночной экономики
Элементы и формы организации труда
1. Разделение и кооперация труда
2. Организация рабочих мест и их обслуживания
3. Приемы и методы труда
4. Условия труда на предприятии
5. Формы организации труда и их эффективность
6. Управление организацией труда
Нормирование труда
1. Сущность, содержание и значение нормирования труда
2. Производственный и трудовой процессы
3. Состав затрат рабочего времени
4. Методы изучения затрат рабочего времени
5. Виды норм труда и их классификация
6. Состав нормы труда
7. Нормативы для нормирования труда
8. Методы нормирования труда
9. Установление норм затрат труда для различных категорий персонала
10. Управление нормированием труда
ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ И МАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА. ПЛАНИРОВАНИЕ ТРУДА
Сущность, содержание и функции заработной платы
1. Сущность и значение заработной платы
2. Система мотивации труда и место заработной платы в ней
3. Социально-экономическое содержание заработной платы и ее функции
Организация оплаты труда на макроуровне
1. Рыночный механизм установления заработной платы
2. Государственные минимальные социальные стандарты, связанные с оплатой труда
3. Регулирование оплаты труда в системе социального партнерства на основе соглашений
Организация оплаты и материального стимулирования труда на предприятии
1. Способы и элементы организации оплаты и материального стимулирования труда на предприятии
2. Тарифное нормирование заработной платы
3. Формы и системы оплаты труда
4. Доплаты и надбавки к тарифной части заработной платы
5. Премирование персонала
6. Особенности оплаты труда в производственных бригадах
7. Бестарифные системы оплаты труда
8. Регулирование оплаты труда в системе социального партнерства на основе коллективных договоров
Планирование труда на предприятии
1. Задачи и формы планирования труда
2. Определение трудоемкости производственной программы
3. Планирование численности персонала
4. Методы планирования производительности труда
5. Планирование средств на оплату труда
Рекомендуемая литература:
- Организация труда - Подоровская М. М.
- Мотивационный менеджмент - Сладкевич В. П.
- Формирование рынка труда и повышение эффективности использования трудовых р ...
- Стратегический менеджмент - Дмитренко Г. А.
- Экономика предприятия - Жиделева В. В.
- Экономика малого предприятия - Гражданкина Елена
- Микроэкономика - Тарасевич Л.С.
- Фундаментальная экономия: Динамика - Вугальтер Александр
- Экономика предприятия - Ширенбек
- Стратегический менеджмент - Фатхутдинов Р. А.
Больше новинок можно на главной странице электронной библиотеки