Экономика труда - Рофе Александр

Название: Экономика труда
Автор: Рофе Александр
Издательство: Кнорус
ISBN: 978-5-406-00164-6
Год выпуска: 2010

Описание книги:
Раскрыты теоретические положения о труде, дана краткая история появления и развития науки о труде, изложены понятия о труде, его разновидностях, формах проявления, раскрыты составные части процесса труда и его формы, положения о труде как факторе производства и факторе образования цены товаров и услуг, показаны место и роль труда в развитии человека и общества. Рассмотрены положения о показателях эффективности труда, трудовых ресурсах, рынке труда и занятости населения, об организации и нормировании труда, сущности заработной платы, организации оплаты и материального стимулирования труда, планировании труда.
Для студентов высших учебных заведений и слушателей системы повышения экономической квалификации, руководящих работников и специалистов.

Содержание:
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ О ТРУДЕ И ЕГО РОЛИ В РАЗВИТИИ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА
Появление и развитие науки о труде

1. От первых представлений до А. Смита
2. Трудовая теория стоимости: Д. Рикардо — К. Маркс
3. Теория факторов производства: Ж.Б. Сэй, маржиналисты, неоклассики
4. Роль предпринимателя как фактора производства в трудах Й. Шумпетера. Теория регулирования рыночной экономики Дж.М. Кейнса
5. Неоклассический синтез

Понятия о труде и его разновидности

1. Система теоретических представлений о труде. Понятие «труд»
2. Формы проявления труда
3. Содержание, характер и разновидности труда
4. Функции труда и его роль в развитии человека и общества

Составные части процесса труда, его формы. Труд как фактор производства

1. Процесс труда
2. Формы труда
3. Труд как фактор производства

Производительность труда и факторов производства

1. Производительность труда и ее значение, производительность факторов производства
2. Методы определения производительности труда и факторов производства
3. Факторы и резервы роста производительности труда

Объект продажи на рынке труда

1. Труд и рабочая сила
2. Условия функционирования рынка труда

РЕСУРСЫ ДЛЯ ТРУДА. РЫНОК ТРУДА. ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ
Демографическая основа формирования и функционирования рынка труда

1. Население
2. Ресурсы для трудовой деятельности
3. Воспроизводство населения и ресурсов для труда

Рынок труда и его модели

1. Понятие рынка труда, его элементы, функции, объем
2. Спрос и предложение на рынке труда
3. Модели рынка труда

Занятость населения и безработица

1. Понятие занятости населения
2. Современное состояние занятости населения и использования трудовых ресурсов в России
3. Понятия безработицы и безработного
4. Причины и виды безработицы, ее социально-экономическая оценка и последствия
5. Показатели безработицы

Государственная политика в области занятости

1. Цель и виды государственной политики занятости населения
2. Гарантии государства в области занятости, компенсации увольняемым гражданам и безработным
3. Социальное партнерство в обеспечении занятости

ОРГАНИЗАЦИЯ И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА
Понятия организации труда и ее места в системе организации производства

1. Сущность организации труда
2. Содержание организации труда
3. Место организации труда в системе организации производства

Особенности научной организации труда

1. Из истории развития научной организации труда в России
2. Задачи и функции научной организации труда
3. Принципы научной организации труда
4. Возрастание значения научной организации труда в условиях рыночной экономики

Элементы и формы организации труда

1. Разделение и кооперация труда
2. Организация рабочих мест и их обслуживания
3. Приемы и методы труда
4. Условия труда на предприятии
5. Формы организации труда и их эффективность
6. Управление организацией труда

Нормирование труда

1. Сущность, содержание и значение нормирования труда
2. Производственный и трудовой процессы
3. Состав затрат рабочего времени
4. Методы изучения затрат рабочего времени
5. Виды норм труда и их классификация
6. Состав нормы труда
7. Нормативы для нормирования труда
8. Методы нормирования труда
9. Установление норм затрат труда для различных категорий персонала
10. Управление нормированием труда

ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ И МАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА. ПЛАНИРОВАНИЕ ТРУДА
Сущность, содержание и функции заработной платы

1. Сущность и значение заработной платы
2. Система мотивации труда и место заработной платы в ней
3. Социально-экономическое содержание заработной платы и ее функции

Организация оплаты труда на макроуровне

1. Рыночный механизм установления заработной платы
2. Государственные минимальные социальные стандарты, связанные с оплатой труда
3. Регулирование оплаты труда в системе социального партнерства на основе соглашений

Организация оплаты и материального стимулирования труда на предприятии

1. Способы и элементы организации оплаты и материального стимулирования труда на предприятии
2. Тарифное нормирование заработной платы
3. Формы и системы оплаты труда
4. Доплаты и надбавки к тарифной части заработной платы
5. Премирование персонала
6. Особенности оплаты труда в производственных бригадах
7. Бестарифные системы оплаты труда
8. Регулирование оплаты труда в системе социального партнерства на основе коллективных договоров

Планирование труда на предприятии

1. Задачи и формы планирования труда
2. Определение трудоемкости производственной программы
3. Планирование численности персонала
4. Методы планирования производительности труда
5. Планирование средств на оплату труда